文|yy文儿
许多 父母会发觉，如今中小学校的男老师是越来越少了。尤其是接送时，细心看一下代班教师，大多数全是女老师，男老师则屈指可数。
就例如我们家小孩的院校，一共有32个教职员工，男教师却仅有4个。而依据统计分析，如今女老师大部分占老师数量的60%-80%，男老师占比很低，并且大多数還是从业管理方法、教辅书等工作中，这样一来具体在课堂教学一线的男教师就更少了。
为何中小学校男老师越来越少呢？
①教师工资待遇水准低，男教师没法担负养家重任
我一个普通高中男生，师范毕业以后进一所中小学当上教师。可是，做了不上大半年，他就离职了，他说道：“刚工作薪水仅有三千多，之后再加上一些褔利补助，也才三千多。我在外面租房子住，去除租金、水电工程、吃吃喝喝，大部分就没有什么钱了。连自身都养不活，更别说结婚生子，再去养家了。”
的确，在大家的认知能力里，男生担负起养家的重担。而女士，尽管也是有养家的义务，但相对而言养家工作压力小一点，因此 他们能够从业薪水不高、但收益平稳的老师领域。而男教师薪水太低，难以养得发家。因此 ，许多 就算是喜爱老师领域的男士，迫不得已生活压力，也会挑选干别的行业，去创出一片乾坤。
②工作中太零碎，男老师非常容易厌倦
从中小学校教师的工作职责而言，许多 男士也不愿意做。由于教师每日必须备课教案、授课、批作业、做教科研、上课、写课后反思、开展党组织生活会这些，工作职责十分繁杂。自然，平时也要解决学生中间的纠纷案件、关怀学生的心里健康、领着学生清洁卫生、辅导学习差的学生这些，工作职责十分零碎。这种针对相对性自由散漫的男老师而言，非常容易厌倦。
③社会发展对男教师有成见，男老师心理状态起伏大
文化教育中小学校的学生，男老师相对性于女老师而言，一些不方便。由于小朋友必须关爱，但男老师跟小孩关联相处太近了不太好，尤其是跟女生，更要保持距离。其次，许多 学生较为依靠教师，如同在家里依靠母亲一样。因此 ，跟小朋友们交往久了，许多 男老师察觉自己越来越一些“娘”了，非常容易被周边人嘲笑，内心会很不是滋味。
并且，社会发展对男老师的成见，不仅是性別上的麻烦，也有便是感觉男生教书是“没本事”的主要表现。终究老师工资低，社会发展归属感也低。长此以往，男老师心理状态起伏大，迅速就全自动离去老师职位了。
中小学校男老师太少，是教育信息化的损害
男老师越来越少的缘故，的确很实际。因此 。很多人会感觉，即然许多 男士不愿意教书，都没有女老师那般可以担任工作中，男老师越来越少也没有什么关联。但实际上，它是教育信息化的损害。
①男老师的身上的“男子气概”，有利于塑造学生们健全的人格
男士具备“男子气概”，因此 男老师的身上这些果断、刚毅、包容、豁达、爱憎分明、胆大试着等特性，对小孩有积极主动危害。假如小孩仅仅跟随女老师，受他们的身上善解人意、溫柔、细心、娴雅等特性危害，非常容易出現男性化的姿势、性情也会软弱、心理状态承受能力也相对性较弱，因此 男孩儿很有可能愈来愈“娘”。因而，中小学校应当多一些男老师，有利于塑造学生们健全的人格。
②男老师逻辑思维活跃性、想像力强，更合适某一些课程的课堂教学
依据男孩和女孩不一样的特性而言，男老师实际上逻辑思维更为活跃性，思维逻辑强，也更具备创造力，因此 正确引导学生们开展发散思维，启迪她们的想像力。就例如，男老师较为喜好社会科学，合适教数学课、物理学、有机化学、自然地理、网络科技等课程。假如她们对文学知识很感兴趣，也会在讲课中不自觉添加这种原素，能够扩宽学生的知识层面，启迪小孩将来的学习培训。
③男老师太少，不利院校的人事调整
并且，院校有很多日常管理、后勤管理、教辅书、寄宿制学校晚间值勤等工作中，女老师都不便捷，大多数還是要借助男老师。
所以说，尽管男老师越来越少缘故很实际，但确是教育信息化的损害。期待大伙儿能够认清这个问题，不必对男老师有成见，院校也应当给男老师大量关怀机遇，争得让大量男士添加到教育信息化工作上来。